Fiscalía se constituye en las elecciones estudiantiles de Derecho UNA

El Ministerio Público llegó hasta la Facultad de Derecho de la Universidad Nacional de Asunción ante denuncias de supuesto fraude en el desarrollo de las elecciones estudiantiles.

Este jueves se desarrolló las elecciones para representantes estudiantiles ante el Consejo Directivo en la Facultad de Derecho de la UNA y nuevamente surgieron denuncias de fraude durante los comicios.

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Tras la denuncia, las fiscales Natalia Silva y Laura Giacummo, junto con funcionarios del Ministerio Público, llegaron hasta la sede universitaria para verificar, acompañar e iniciar un proceso en el caso de comprobarse el hecho.

En el procedimiento estuvo presente el presidente del Tribunal Electoral Independiente Abg. Godofredo Fleitas y los miembros del TEI Vivian Cabrera, Cecilia Martínez, Silvana González, Patricia Mendoza y Ángel Cáceres, así como los apoderados estudiantiles.

También se contó con la participación de los miembros de la mesa Nº 18, a quienes se instó a ejercer autoridad para el correcto desarrollo de las elecciones.

La jornada cívica en Derecho UNA arrancó a las 12:00 hs en todas las sedes de la facultad y culminó a las 20:00 hs.

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El que criticó la economía dejó los peores números como ministro de Hacienda

El mayor déficit fiscal de la historia del Paraguay lo dejó el Gobierno de Federico Franco, con Manuel Ferreira como ministro de Hacienda, con un agujero de USD 500 millones. Este mismo exfuncionario es quien hoy habla de un quiebre de la estabilidad macroeconómica, cuando entregó una finanzas en ruinas.

“Estamos perdiendo la estabilidad como consecuencia del exceso de gastos. Se está entregando dinero a sectores que no lo necesitan, mientras los planes sociales crecen sin control”, dijo Manuel Ferreira durante el conversatorio de la Cámara Paraguaya de la Construcción.

El economista Ferreira, como ministro de Hacienda de la era Federico Franco, entregó las arcas con un déficit fiscal del 2 % del PIB y hasta 500 millones de dólares, equivalentes principalmente a las deudas con proveedores que hoy también critica.

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En el año 2013, cuando Franco entregó el poder en agosto, el entonces economista César Barreto anticipaba que el Gobierno de Cartes tendría la difícil tarea de hacer frente al agujero de USD 500 millones

Con estas cifras se rompió una disciplina fiscal de ocho años consecutivos de equilibrio en menos de dos años de gestión que tuvo Franco.

Actualmente, el Presupuesto General de la Nación establece un tope del 1,5 % del déficit fiscal y pese a los pedidos de aumentar ese porcentaje para facilitar y agilizar los pagos a los diferentes sectores, el Gobierno descartó esta posibilidad y puso en marcha un plan a corto plazo por un lado y largo por el otro, para cubrir las deudas.

En el año 2025, la economía paraguaya creció al 6 % del PIB y la inflación se mantuvo bajo control en un 3,1 %, según el BCP. La proyección para este 2026 es que la expansión de la economía sea de otro 4,2 % más.

Inauguran nuevo Centro de Mando y Control de la Prefectura Naval

Este jueves se realizó la inauguración del nuevo Centro de Mando y Control de la Prefectura General Naval, espacio destinado a la vigilancia, coordinación y respuesta operativa en los ríos del país.

Esta mañana se llevó a cabo el acto de inauguración oficial del nuevo Centro de Mando y Control de la Prefectura General Naval, ubicado en el Destacamento Naval “Héroes del Chaco”.

La actividad estuvo encabezada por el presidente de la República, Santiago Peña, y el ministro de Defensa, Óscar González, contando también con la presencia del Encargado de Negocios de la Embajada de Estados Unidos en Paraguay, Robert Alter, entre otras autoridades.

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Este nuevo espacio cuenta con una moderna infraestructura tecnológica diseñada para optimizar la vigilancia, coordinación y respuesta operativa en los ríos de nuestro país.

Tal es así que se disponen de drones, embarcaciones y personal especializado que tendrán a su cargo coordinar acciones de patrullaje, control y seguridad en tiempo real.

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El gobierno de los Estados Unidos realizó la entrega de 8 embarcaciones interceptoras fluviales que forman parte del Programa de Resiliencia Fluvial, con capacidad de carga de hasta 2,600 lbs entre personal y equipo.

Las embarcaciones cuentan con tecnología de alta velocidad y maniobrabilidad, con capacidad de superar los 45 nudos, autonomía de 270 millas náuticas y equipamiento especializado para operaciones de patrullaje, rescate y control, fortaleciendo significativamente la presencia del Estado en las vías navegables.

Alertan sobre aumento de relaciones entre compañeros: “Se está volviendo un problema laboral”

El especialista en empleo Enrique López Arce advirtió sobre el aumento de las relaciones sentimentales entre los compañeros de trabajo, ya que comienza a generar conflictos dentro de las empresas y un aumento sostenido de denuncias y consultas.

Enrique López Arce informó que, según datos relevados en al menos 50 empresas de la ciudad de Asunción, se detectó un incremento de parejas dentro del entorno laboral, situación que, si bien no está prohibida ni constituye causal de despido, preocupa por sus efectos posteriores especialmente tras las rupturas amorosas.

Señaló que constantemente recibe consultas de este tipo a través de WhatsApp (991 700370) y que en los últimos tiempos aumentaron significativamente, pasando de un promedio de entre 5 a 10 casos mensuales a cerca de 30 en lo que va del 2026.

Gran parte de estas consultas están vinculadas a conflictos tras el fin de relaciones sentimentales entre compañeros, hay trabajadores que solicitan cambios de sección o área para no verle más a su ex y así evitar situaciones incómodas o tensiones laborales.

En empresas grandes, predominan los pedidos de reubicación interna, mientras que en compañías pequeñas aumentan las denuncias relacionadas con posibles casos de acoso laboral de parte de las exparejas, según detalló.

El especialista recordó que mantener una relación con un compañero de trabajo no es motivo de despido ni debe ser objeto de sanción. Sin embargo, aclaró que los conflictos derivados, especialmente si escalan a situaciones de acoso, sí pueden tener implicancias laborales.

En ese sentido, recomendó no “normalizar” este tipo de vínculos dentro del entorno laboral sin considerar sus posibles consecuencias, sobre todo cuando impactan en el clima organizacional.

Sobre el aumento de relaciones en el trabajo, el experto mencionó las largas jornadas laborales, el cansancio acumulado y el menor tiempo destinado a la vida social fuera del ámbito laboral.

A esto se suman condiciones económicas como el aumento del costo de la canasta familiar, subas en alquileres y combustibles, que llevan a muchas personas a pasar más tiempo en el trabajo que en otros espacios.

“Hoy la gente pasa más tiempo en la oficina que en su casa”, explicó, al describir la “tormenta perfecta” que favorece este tipo de vínculos.