El artículo 243 del Código Laboral es el que establece que todos los trabajadores en relación de dependencia formal e informal del sector público y privado tienen derecho a cobrar el aguinaldo.

Según cifras manejadas por la Dirección del Observatorio Laboral del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social alrededor de 1.700.000 personas son asalariadas y deberán cobrar el salario número 13 del año.

LO QUE INCLUYE Y LO QUE EXCLUYE EL CÁLCULO

La fórmula para obtener el monto a cobrar es igual a la suma de todo lo percibido en el año: salarios, horas extras, comisiones y otros, dividido entre 12, que corresponde a los meses del año. En caso de que el trabajador haya estado menos de 12 meses, le corresponde el aguinaldo proporcional al periodo trabajado.

No se incluye en el cálculo: la bonificación familiar, permiso por maternidad, viáticos y reposos médicos.

CALENDARIO DE PAGO

No existe una fecha de inicio, pero sí un tope: el aguinaldo debe ser abonado antes del 31 de diciembre de cada año.

En caso de incumplimiento, se puede formular denuncia en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, en su sede central situada en Herrera y Paraguarí, de Asunción, o en todas las Oficinas Regionales de Trabajo, de lunes a viernes, de 07:00 a 15:00. También se puede llamar al teléfono (021) 729-0100 o escribir al WhatsApp (0993) 308- 100. La denuncia puede ser nominal o anónima y el afectado no necesita un abogado.

La cartera estatal abre una instancia de mediación para asegurar que el trabajador reciba su pago. En caso de no comparecencia de la patronal, se remite el caso a Fiscalización. Se establecen multas de entre 10 y 30 jornales mínimos por cada trabajador vulnerado en su derecho.

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¿SE PUEDE FRACCIONAR EL AGUINALDO O EMBARGARLO?

El fraccionamiento del aguinaldo no está regulado por ley, sin embargo, es posible fraccionarlo, siempre que exista un acuerdo del trabajador y se cumpla con el desembolso del 100 % antes del 31 de diciembre.

El aguinaldo es inembargable, no puede sufrir ningún tipo de descuento y debe ser abonado en su totalidad. También tiene un carácter monetario, es decir, no puede pagarse con vales de compras, canastas de alimentos, días libres ni con ningún otro tipo de beneficio, sino en dinero.

TRABAJADORES INDEPENDIENTES Y QUE EMITEN FACTURA

No corresponde el pago del aguinaldo para los trabajadores independientes, es decir, aquellos que no tienen una relación de subordinación laboral directa, sino que prestan servicios específicos, generalmente con pago por proyecto o trabajo realizado.

Si un trabajador emite factura, pero existe un vínculo de subordinación o dependencia con su empleador, puede que se trate de un caso simulación o relación laboral encubierta, por tanto, le corresponde cobrar aguinaldo.

Desde la Dirección General de Gestión y Reducción de Riesgos de Desastres (DGRRD) advirtieron que este fenómeno suele estar asociado en Paraguay a precipitaciones abundantes en cortos períodos de tiempo, acompañadas en muchos casos por fuertes ráfagas de viento.

Según las evaluaciones técnicas, uno de los principales desafíos no pasa actualmente por el nivel del río Paraguay, sino por la posibilidad de que se registren eventos de lluvias extraordinarias capaces de provocar anegamientos, desbordes de cauces hídricos y la saturación de los sistemas de drenaje.

Como antecedente reciente, recordaron que en la capital se registraron precipitaciones cercanas a los 200 milímetros en menos de 24 horas, una cantidad equivalente a la lluvia que normalmente se acumula durante todo un mes.

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AGOSTO, BAJO ESPECIAL OBSERVACIÓN

Las proyecciones meteorológicas indican que los próximos meses podrían presentar condiciones favorables para el desarrollo de El Niño, con especial atención hacia agosto, período en el que podrían registrarse escenarios de mayor impacto hidrológico.

Ante esta situación, la Municipalidad de Asunción mantiene tareas de limpieza de sumideros, alcantarillas y canales pluviales, además del seguimiento permanente de los puntos considerados críticos para la acumulación de agua.

Las zonas ribereñas y los sectores bajos de la ciudad continúan bajo vigilancia debido a que históricamente concentran las mayores afectaciones durante episodios de lluvias intensas.

CAMBIO CLIMÁTICO AUMENTA LA INCERTIDUMBRE

Las autoridades también señalaron que los efectos del cambio climático dificultan cada vez más la previsibilidad de estos fenómenos, lo que obliga a fortalecer los mecanismos de alerta temprana y los planes de contingencia.

En ese contexto, insistieron en la necesidad de mantener medidas preventivas permanentes, tanto a nivel institucional como ciudadano, ante la posibilidad de eventos meteorológicos extremos durante la segunda mitad del año.

El operativo permitió el retorno seguro de la paciente al país, donde continuará su proceso de recuperación y seguimiento especializado en el Hospital General Pediátrico “Niños de Acosta Ñu”, centro en el que permanecerá internada bajo control médico permanente.

La misión fue posible mediante un trabajo coordinado entre distintas dependencias nacionales e internacionales, dando continuidad a las gestiones iniciadas tras la reunión mantenida en abril entre la ministra de Salud, Dra. María Teresa Barán, y representantes del Hospital Pequeño Príncipe de Curitiba.

Actualmente, el Ministerio de Salud mantiene cooperación con dicho centro asistencial y con el Hospital General Pediátrico Niños de Acosta Ñu, en el marco del fortalecimiento del intercambio técnico y la atención de pacientes que requieren tratamientos altamente especializados.

En el operativo participaron la Dirección General de Relaciones Internacionales del MSPBS, el Instituto Nacional de Ablación y Trasplante (INAT), el Servicio de Emergencias Médicas Extrahospitalarias (SEME), el Hospital Niños de Acosta Ñu y la Fuerza Aérea Paraguaya.

Durante el traslado, la paciente fue acompañada por dos paramédicos especializados, quienes garantizaron la estabilidad clínica de la bebé en todo momento.

Desde la cartera sanitaria destacaron el trabajo conjunto de los equipos médicos, técnicos y de apoyo, así como de la tripulación aérea, que hicieron posible esta compleja misión aeromédica enfocada en preservar la vida y asegurar la continuidad del tratamiento de la paciente.

El Instituto de Previsión Social (IPS) puso en marcha una auditoría integral técnica, administrativa y contractual sobre las obras de refacción del Hospital 12 de Junio. La medida fue tomada de urgencia por el presidente de la previsional, el Dr. Isaías Fretes, luego de que una inspección in situ revelara anomalías en el estado edilicio y de infraestructura del centro asistencial.

Ante la gravedad del escenario, Fretes convocó a una reunión técnica con el objetivo de analizar la documentación de la obra. En el encuentro se ordenó la revisión de los informes técnicos, las certificaciones firmadas, las actas de recepción de los trabajos y las pólizas de garantía vigentes.

El principal foco de la investigación apunta a dimensionar el impacto económico y el posible perjuicio patrimonial que estas fallas representan para la institución.

De comprobarse negligencias técnicas, el IPS activará los mecanismos legales pertinentes. Las penalizaciones analizadas no se limitan a multas administrativas o rescisiones de contrato, sino que se impulsarán acciones civiles y penales correspondientes ante la Justicia.

Actualmente, las direcciones Jurídica y de Infraestructura operan en una mesa de trabajo coordinada para blindar las pruebas mientras las verificaciones en el hospital continúan su curso.