Fiscalía investiga presunta corrupción en Hacienda

El Ministerio Público tiene en la mira a dos personas por supuestos hechos de coima en la cartera de Hacienda, según denunció la propia institución del Estado. En el transcurso de la investigación surgirían más implicados.

Dos procedimientos realizó ayer la Fiscalía en el marco de la denuncia formulada por el Ministerio de Hacienda, sobre un esquema de corrupción para la agilización de trámites en la Coordinación de Recursos Administrativos, donde se ejecutan los contratos de bienes y servicios.

En el primer operativo desplegado al mediodía se produjo la detención del proveedor de una empresa de fumigación, que prestaba servicios para Hacienda.

“Había recibido el pago por una licitación y luego de eso tenía que dar una coima al funcionario, esa fue la primera fase”, comentó la fiscal Natalia Fúster en conversación con la 970 AM.

Ya en horas de la tarde se realizó el segundo operativo, en el cual el funcionario de menor rango debía entregarle la suma de dinero a su jefe, coordinador en el servicio administrativo de Hacienda, quien lo había enviado a gestionar el pago.

Fúster explicó que el proveedor podría ser imputado por el hecho de soborno, con una expectativa de pena de hasta dos años de cárcel o multa, mientras que el funcionario de Hacienda sería procesado por cohecho pasivo o cohecho pasivo agravado, con una pena de tres a cinco años de pena privativa de libertad.

Hacienda hizo pública la denuncia anoche y habló de tres personas implicadas. La tercera y otras que pudieran surgir quedarán a cargo del Ministerio Público.

La ministra Lea Giménez advirtió que no apañará ningún hecho de corrupción y que no permitirá que los recursos financieros sean desviados.

Paraguay inaugura su embajada en Jerusalén

El presidente Santiago Peña y el primer ministro, Benjamín Netanyahu habilitaron oficialmente esta mañana la nueva embajada paraguaya en Jerusalén.

Paraguay inauguró en Jerusalén su sede diplomática, ubicada anteriormente en Tel Aviv. Las autoridades valoraron la posición de nuestro país a favor del pueblo judío y en contra del terrorismo.

El mandatario Santiago Peña destacó que Paraguay es una nación hermana de Israel, y anunció que nuestro país seguirá estrechando relaciones en beneficio de ambos pueblos.

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“En un día histórico, la embajada del Paraguay fue inaugurada en la capital eterna del Estado de Israel. Jerusalén!”, escribió el presidente de la Cámara de Diputados, Raúl Latorre en su cuenta de X.

El Gobierno de Israel destacó el mensaje que significa la elección de Jerusalén como sede diplomática, por tratarse de una conexión milenaria con Israel.

“Su importante visita en medio de la guerra existencial que estamos librando en siete frentes contra quienes buscan nuestra destrucción, merece un reconocimiento especial”, expresó Benjamín Netanyahu.

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Leidy Karina: por homicidio doloso imputan a pasero

La Fiscalía formuló imputación en contra del presunto autor de la muerte de Leydi Karina Amarilla. El procesado por homicidio doloso es un pasero de Puerto Elsa.

Sergio Daniel Ayala González de 35 años, detenido el martes por la noche durante el allanamiento de su vivienda, finalmente fue imputado, en principio, por homicidio doloso.

Su domicilio se encuentra a 100 metros de donde fue hallado el cuerpo de Leidy. En su vivienda hallaron serios indicios que lo involucran con el crimen.

Leidy presentaba una lesión contusa en el rostro, pómulo izquierdo, y otro golpe idéntico en la zona media de la frente. Estas lesiones pudieron ser demostradas a través de los huesos, que, sin embargo, no tuvieron fracturas. No obstante, se cree que pudo haber habido otro tipo de heridas.

“La causa de muerte es una asfixia, esto pudimos determinar a pesar de la avanzada putrefacción porque queda parte de la sangre en el edema agudo pulmón. El tipo de muerte es un tipo violento y homicida, donde previo a la asfixia, sufrió golpes en el rostro y en la región frontal”, relató el médico forense.

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Además, se encontró una lesión punzante en el muslo, cara lateral izquierda. Esta herida fue provocada por un arma blanca y aplicada en vida, pero representaron la causa del fallecimiento.

“Leydi prestaba los servicios del pasero, por tanto, existía un vínculo de amistad entre ambos. Obtuvimos varias evidencias, como rastros de sangre detectados a través de a quimioluminiscencia que es para detectar sangre oculta”, detalló la fiscal del caso.

El último lugar donde tuvo movimiento el celular de Leidy Karina fue en Puerto Elsa a las 15:40 del día 5 de diciembre, precisamente en la fecha de la desaparición.

Respecto a Fabricio José Noguera, exnovio de Leidy, se tiene la información de las amenazas proferidas contra la mujer, las cuales, lo convirtieron inicialmente en el primer sospechoso.

Todo sobre el aguinaldo: ¿se puede fraccionar?, ¿qué incluye el cálculo?, ¿es embargable?

El aguinaldo es un derecho del trabajador formal establecido en el Código Laboral. Pese a ello, anualmente persisten dudas en torno al decimotercer sueldo, entre ellas, la cantidad de ítems incluidos en el cálculo, las fechas de pago, entre muchas otras.

El artículo 243 del Código Laboral es el que establece que todos los trabajadores en relación de dependencia formal e informal del sector público y privado tienen derecho a cobrar el aguinaldo.

Según cifras manejadas por la Dirección del Observatorio Laboral del Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social alrededor de 1.700.000 personas son asalariadas y deberán cobrar el salario número 13 del año.

LO QUE INCLUYE Y LO QUE EXCLUYE EL CÁLCULO

La fórmula para obtener el monto a cobrar es igual a la suma de todo lo percibido en el año: salarios, horas extras, comisiones y otros, dividido entre 12, que corresponde a los meses del año. En caso de que el trabajador haya estado menos de 12 meses, le corresponde el aguinaldo proporcional al periodo trabajado.

No se incluye en el cálculo: la bonificación familiar, permiso por maternidad, viáticos y reposos médicos.

CALENDARIO DE PAGO

No existe una fecha de inicio, pero sí un tope: el aguinaldo debe ser abonado antes del 31 de diciembre de cada año.

En caso de incumplimiento, se puede formular denuncia en el Ministerio de Trabajo, Empleo y Seguridad Social, en su sede central situada en Herrera y Paraguarí, de Asunción, o en todas las Oficinas Regionales de Trabajo, de lunes a viernes, de 07:00 a 15:00. También se puede llamar al teléfono (021) 729-0100 o escribir al WhatsApp (0993) 308- 100. La denuncia puede ser nominal o anónima y el afectado no necesita un abogado.

La cartera estatal abre una instancia de mediación para asegurar que el trabajador reciba su pago. En caso de no comparecencia de la patronal, se remite el caso a Fiscalización. Se establecen multas de entre 10 y 30 jornales mínimos por cada trabajador vulnerado en su derecho.

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¿SE PUEDE FRACCIONAR EL AGUINALDO O EMBARGARLO?

El fraccionamiento del aguinaldo no está regulado por ley, sin embargo, es posible fraccionarlo, siempre que exista un acuerdo del trabajador y se cumpla con el desembolso del 100 % antes del 31 de diciembre.

El aguinaldo es inembargable, no puede sufrir ningún tipo de descuento y debe ser abonado en su totalidad. También tiene un carácter monetario, es decir, no puede pagarse con vales de compras, canastas de alimentos, días libres ni con ningún otro tipo de beneficio, sino en dinero.

TRABAJADORES INDEPENDIENTES Y QUE EMITEN FACTURA

No corresponde el pago del aguinaldo para los trabajadores independientes, es decir, aquellos que no tienen una relación de subordinación laboral directa, sino que prestan servicios específicos, generalmente con pago por proyecto o trabajo realizado.

Si un trabajador emite factura, pero existe un vínculo de subordinación o dependencia con su empleador, puede que se trate de un caso simulación o relación laboral encubierta, por tanto, le corresponde cobrar aguinaldo.